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第35章 招人（第3页）

“怎么办？这个月怎么亏钱？”

“抓紧找保镖！

把工资发出去。

只要我投资的速度，比你们赚钱的速度快，这样就算亏钱！”

很多公司资金运转不周，其实就是这个道理。

并不是公司容易亏钱。

而是投资的太快，很多钱都投资出去，还没有产生回报。

杨清华也是这么打算。

必须要快速的招到一个保镖，把工资都发出去，这样才能产生亏钱的效应。

几天后，他终于看到了一个实力不错的保镖。

这人应聘，简历写的也非常简单。

名字就叫王猛。

简历上写的明明白白，此人是退伍军人，年龄40岁，接下来就讲解了他的一些当兵的生涯，还有一些丰功伟绩的事情。

杨清华简单的看了一下，觉得这个人可以，实力很强。

马上安排接见。

这天下午，办公室里。

一个西装革履的中年男子走了进来，男子的手臂上还有刀疤，一口络腮胡，五官棱角分明，即便是穿着西装，也能看见对方挺拔的肌肉轮廓。

是一个猛男。

果然和他的名字一样猛。

“你好，是王猛吗？”

杨清华礼貌的问候了一句。

对方伸出手来与杨清华握手。

在握手的一瞬间，杨清华就感觉到对方的手臂粗糙有力，显然是退伍之后还在坚持着训练。

“好，非常好！

给你开5万每个月的工资怎么样？”

杨清华开口就提出工资。

王猛似乎也没有想到。

现在老板都这么直接的吗？

上来就说工资了？不都是先问一下工作经验吗？

王猛以前也面试过，老板都会先问一下以前的工作经验，还会问一下为什么离职，最后又问什么理想薪酬是多少？

当时王猛就觉得是废话。

理想薪酬是多少？

当然是越高越好啊！

真不知道为什么还有老板面试的时候会问这种废话。

你要给我100万一个月，我也不会拒绝啊！

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