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第3章 工作经验不够（第2页）

死不了。

江潮有些遗憾。

是的。

就是遗憾。

要是干脆在这里将他打死多好，你得赔我钱，我还省了自杀的劲。

谢谢你。

徐子清真心诚意道谢。

她在公司冰冷冷漠，但也没办法掩饰她不过二十三岁，连男朋友都没谈过的女生。

发生这种事的时候她到底多慌张。

好在有人救她了。

所以徐子清是特别感激。

要是想感谢我，就给我面试的机会吧。

阿?

我是被你赶走的那些人的其中一个。

江潮指向那些人。

徐子清尴尬。

但既然对方救了她，她也不好意思拒绝。

于是问了江潮一个看似简单却很有管理者学问的问题。

这公司后来倒闭吧。

没想到江潮没有回答问题，而是直接这么一句。

徐子清一愣。

正如江潮所说，这策划看似很好，但最终因为管理不善导致公司破产倒闭。

将公司员工分为三种等级固然能提升积极性。

但人才流失却严重。

好的人才很快会到更好的地方，只有那些没有能力的留下来，你在这些没能力的员工里划分等级，你不觉得这样的公司早晚会垮吗?

面对江潮的质问。

徐子清有种被上司压住的感觉。

她才是上司。

但江潮救了她，而且要回答了她出乎意料的答应，算是通过。

明天九点你来办公室找我，我叫徐子清，你问问人事就知道了。

我算通过了?

只是通过试用期。

说完徐子清看到接她的人。

在被那些围堵时候她就打电话求救了。

一个女人将她接走。

天色已黑。

江潮也只能回家。

这一晚他躺在硬板床，抱着头想了很多事。