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今天的管理感觉还是十分的顺利,一旦有东西跑出来,那就是另一个问题,警报响起,肯定不是熔毁警报,吼吼,那肯定就是考验开始了,今天的考验等级是。
正午
紫罗兰的正午:请给我们爱!
!
!
我们听见了弱者的挣扎与悲鸣,向它们乞求爱与慈悲吧。
我们不能理解它们,
它们更不会理解我们。
虽然咱们连培训部都没有开,但是我们成功遇到了这个考验,在控制部左边的大房间里出现了一个紫色的石碑,上面写着我们看不懂的文字时管自动理解为了,也看不懂,看不懂就对了,你看不懂,你就是个傻逼。
在脑补着时管的怒气值直线飙升,反正这里没有月亮的管束,咱们直接给他干碎“那个啥啥啥,反正咱们也不懂这个石碑有什么用,他亮血条了,员工们给我干碎他。”
黑心主管压榨员工,虽然打起来还是比较轻松的,总共就三个,嗯,轻轻松松,虽然石一表示“那个紫色的触手真的很恶心,他那个石碑砸下来的时候,虽然伤害不高,但感觉还是有点麻烦”
宇宙智者表示“它放出的触手,感觉很有趣的样子。”
说完还沉思的笑了笑,时管感觉到毛骨悚然,要不是说克苏鲁的思想跟我完全不一样,她这已经不是不一样了,好吧!
时管开始怀疑神明的迷思要是遇上这姑娘,我估计会被拆了,祭坛什么的克苏鲁可是最熟悉的。
算了先不想那么多,他们头顶上的计数器,感觉上升的速度不算特别快,今天应该是跑不出来。
对这个新的异想体进行工作吧!
没有具体信息,就是能源只能一个一个试,麻烦,现在装备都是乱配的,真是太麻烦了。
当主管好累呀,龙宇腾为什么还不醒呢?这是个严重的问题,有一堆事情想要问他。
今天就这么愉快的结束吧!
第十八天
我们开始了培训部,培训部部长是Hod,时管以前玩游戏的时候还是了解过这个部长的,虽然,算了,被刀习惯了。
培训部是一个负责维持公司纪律,商讨及制定培训方案的部门。
培训部的员工也会为各部门的员工提供心理咨询,帮助即将调到其他部门的员工更好地适应今后的工作和生活。
今天收入了一个新的异想体,同样也是安宝整理的,经典三选一
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