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第8章 替小三养孩子的炮灰8（第2页）

苏淼抬眸看他一眼，昨天一天她已经把全公司的正式员工的资料都已经记全了。

这个眼镜男名叫王立，是技术部的，也属于刚来公司三年不到的中立派。

他之所以敢说话那么嚣张，正因为他是真的有技术，根本不怕得罪人。

苏淼也没有怪罪他的态度，毕竟有才之人多少会有些傲气。

“相信大家对我的突然到来都各有想法……”

苏淼话锋一转，“不过，我对你们的想法没有兴趣。”

“我也懒得浪费时间跟你们立威，在我这里，只能靠工作能力见分晓。”

底下的人听到这话，先是一愣，没想到苏淼说话那么直白。

老一派的人也有些诧异，因为他们记得五年前苏淼在公司时不是这样的作风，莫不是在家当家庭主妇这几年，把她的性格给变了？

苏淼也不管底下人的心思各异，她给了林特助一个u盘，让他在大屏幕上开始播放。

“老员工都知道，我们公司是靠做房地产起家，这几年房地产不好做，我们开始尝试涉猎互联网行业，只不过出了几个软件，都没有掀起水花。”

“现在互联网是个新兴行业，里面的风险和商机都是巨大的，我们这种老式企业若是不转型，只能等着破产。”

苏淼的声音很淡，她昨天分析了公司的境况，发现现在公司处于一个很尴尬的地位，想要朝新方面转型，但又转的不彻底。

这跟公司内部有很大关系，老一派都比较保守，想着靠之前的余温度日，不想冒风险。

新一派比较激进，两派分裂导致公司也呈现一个不老不新的境地。

虽然有之前做房地产攒下的底蕴，但是如果再不确认发展方向，就要开始走下坡路了。

林安良之前的管理方针都是保守方法，两边讨好两边维持，其实这样并不能解决问题。

苏淼要做的就是彻底打破这个天平，能打破这个境地的人，需要有绝对的话语权和掌控力，不能被任何人所左右。