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第51章（第4页）

不过因为剧的配角比较多，有好几个新人。

要不要让编剧改下剧本，或者放宽下要求？NG多次，我觉得最初和最后的表现，没什么改变。

但是继续NG下去，除了破坏新人的自信心，没有其他作用。”

云翼语重心长地说，“试镜的时候我就跟他们说过，云翼工作室的要求非常严格。

他们如果达不到要求，进了剧组也可能会被换掉。”

“如果你觉得不满意，可以一路NG。

但是有一点，必须确保电视剧品质。

云翼工作室出品，必须是精品。”

“你试着给他们讲讲戏，看他们能不能领会。

又或者找人试演，把新人需要演的场景由老人演一遍。

不会琢磨剧本，看着视频学动作、神态总该没问题。”

说到这，云翼放缓了口气，“演员都是我精心挑选过的，其实都不错，没那么差劲。

估计是新进剧组太紧张，失了水准。

等过两天调整好心情，说不定他们自己就能恢复过来。”

陈导放下心，他大概是想多了。

云翼分明跟以前一样，能干，高要求，考虑周到，跟他合作非常愉快。

他之所以乐意跟云翼合作，就是因为云翼不怕得罪人。

不达标就是不达标，他会站在导演一边，让演员一遍遍重新演。

而有些制作方，导演拍的时候，嫌一遍遍反复拍浪费时间浪费钱，差不多就让过。

等作品问世，成绩不理想，再扯着嗓子朝他吼，原以为是个有能力的导演，没想到拍出来的作品很一般，没什么反响，真是信错了人。

每次遇上这种傻叉，他只能强忍住怒火。

每一幕都是差不多就过，全部剪辑在一起就会差很多。

该认真的时候想糊弄观众，遭报应后开始埋怨。

从编剧嫌弃到导演，再责备光灯效果不好，后期剪辑差劲，哪哪都是问题。

唯独他不懂装内行，瞎指挥，没有一点过错。

云翼郑重道，“陈导，你的实力我信得过，放手去做就好。

这些事都由你做决定。

你觉得火候到，就让过；你觉得不行，不管NG多少次，都得回头再来。

虽然我不觉得挑选中的演员会差到那个地步，不过如果真的到了最坏的情况，怎么拍都拍不好，你告诉我，我会把人换掉。”

陈导轻叹，只出钱，不管事，这才是个好老板啊！

“没其他事的话，我去休息了，待会儿继续拍。”

云翼寒暄两句，转身离开。

陈导用欣赏的眼光看着云翼。

这才是成熟的企业家，成功的演员，完全是人生赢家，群众典范。

他浑然不知，“成熟稳重”

的云翼正边走边撩袖子，准备和趁他不在、偷偷跑到邹云身边的某人好好“谈谈”

。

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