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第9章 提案（第2页）

“我认为陆青筱说出了酒店行业严重的内卷问题，高标准化的同时，同质化也十分严重。

难道我们要把打折优惠作为核心竞争力么？”

“岛国有很多高端的和式酒店，不管从菜品，室内装修，还是从人员的着装、礼仪方面，都很好的保留了自己的特色，这些是需要我们借鉴的。”

服务部经理小心翼翼地说：“去年我也提过咱们节日的时候让服务员穿汉服，可那衣服行动不太方便，别再把袖子拖盘子里。”

“还能比和服木屐更不方便么，那些只是穿衣服就要花费半小时以上。

我们可以选择改良的款式，基本形制不变的情况下尽量简约方便。

你去找些参考，男式女式各定制一套，在元宵节活动时先试试。”

林幽若接着说。

“这只是抛砖引玉，当然，不必拘泥于服装，只要是将文化特色很好地应用在今后的经营里，让客人在用餐、住宿的时候体会到些许不同的内容，就可以形成我们的竞争优势。”

“关于元宵节活动，大家还有什么建议？”

市场部经理揣摩领导的意思，说：“不然我们把会员打折包装一下，包装成猜灯谜怎么样，当晚每位会员可以领到一张灯谜卡，猜中掉落打折卡，可以在APP上结合电子支付使用，可以先猜先得，限时使用，这样会更有消费的欲望。”

“这个思路不错。”

林幽若扬起嘴角，表示赞赏，“关于抽奖呢？青筱，你有什么想法吗？”

怎么这俩老板总喜欢点她回答问题呢？陆青筱想起以前经常玩的游戏，问：“你知道投壶么？就是那一根箭往远处的陶壶里投，看看能不能投进去。”

“把各种奖项看成有远有近的陶壶，大家各凭本事，先到先得，看得见摸得着，也免得有人说我们根本没把大奖放进去。”

“可以想象到一定会很有趣。”

林幽若环视周围，“大家都同意么？”

虽然有点麻烦，不过投壶游戏明显比抽奖更吸引人，众人纷纷赞成。

周涣也投来了欣赏的目光，“陆小姐，你回去把会议记录整理一份，包括元宵节投壶游戏的流程方案，明天一早发到各部门邮箱里，没问题吧。”

“没……问题。”

打字还没学利索，这不是要她命么。

回办公室后，陆青筱先听了一遍录音查漏补缺，然后把会议记录和节日活动分别打了一份草稿。

做完这些的时候，已经到下班的时间了。

这一天，她只能用四个字形容：焦头烂额。

“你还不下班么？”

林幽若关了电脑，好奇地看向旁边助理的位置，拿起桌上放着两叠文稿，字是用繁体写的，还配着简单的示意图。

“还没弄完呢，把这些打进电脑里就行了。”

陆青筱收拾完废纸，打开办公软件，愁云惨淡凝视着键盘，半天才打了个标题。

林幽若瞟了一眼桌上的水杯，里面已经喝光了，貌似对面的人一下午都没站起来过。

她翻动其中一份文稿，“能搞得定么，要不要帮忙……”

“不用！”

陆青筱手押在文稿上，“我自己可以。”

逞强的样子和她挺像的，林幽若从冰箱拿了一瓶酸奶放在桌上，“可是没有加班费啊，就用这个代替吧，冰箱里还有需要自己拿。”